Boyner Vakfı, toplumsal fayda çalışmalarında yeni bir döneme giriyor. Ayvalık’ta gerçekleştirilen basın buluşmasında açıklanan yeni yol haritasında kadınların ekonomik hayata katılımı, gençlerin güçlendirilmesi ve sosyal etkinin ölçülmesi öne çıkan başlıklar arasında yer aldı.
Hedef 5 bin kadın
Yeni dönemin dikkat çeken hedeflerinden biri kadın istihdamı. Vakıf, önümüzdeki üç yıllık dönemde 5 bin kadının istihdama erişmesine katkı sağlamayı amaçlıyor.
Bu hedef yalnızca işe yerleştirme üzerinden değil; kadınların ekonomik bağımsızlığını destekleyecek eğitim, gelişim ve istihdam programlarının daha geniş bir sosyal etki yaklaşımı içinde ele alınması üzerine kuruluyor.
Kadın girişimcilerin oranı yüzde 18,2
Türkiye’de kadınların girişimcilikteki payı hâlâ sınırlı. Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı’nın kadın girişimciliği platformunda yer alan TÜİK 2025 verilerine göre işveren ve kendi hesabına çalışanlar birlikte değerlendirildiğinde kadın girişimcilerin oranı yüzde 18,2 seviyesinde bulunuyor.
Kadınların payı işverenler arasında yüzde 11,7, kendi hesabına çalışanlarda ise yüzde 20,1 olarak hesaplanıyor.
Sosyal etki ölçülecek
Boyner Vakfı’nın yeni döneminde önemli değişikliklerden biri de yürütülen projelerin sonuçlarının daha sistematik biçimde ölçülmesi olacak.
Vakıf ilk Sosyal Etki Raporu’nu yayımlamaya hazırlanırken, önümüzdeki beş yılda yalnızca proje yürüten değil, sosyal etki konusunda bilgi ve deneyim üreten bir yapıya dönüşmeyi hedefliyor.
Kadınların istihdama katılımını artırmaya yönelik hedef de bu nedenle tek başına sayısal bir büyüme planı olarak değil, ekonomik bağımsızlık ve fırsat eşitliği ekseninde daha geniş bir programın parçası olarak konumlanıyor.
Kaynak: Boyner Vakfı / Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı – Kadın Girişimci Platformu
